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初遇张萍是在省总职介培训服务中心举办的钩针编织培训班上，她是老师。尔后了解到，她也是从企业买断出来的，全凭着自己的钻研才有今天优秀的钩针编织技能。 一个偶然的机会来到张萍的家里，见到整洁干净的居室
几天前，听妻子说侄子又因工作环境不好再次辞职了。我粗略的算了一下，侄子半年内已换了三家公司，每次理由不是待遇低，环境不好，就是事情难干，压力大。 的确，随着就业压力的增加，人们在工作中经常会遇到很
服装加工主要有裁剪、缝纫和熨烫三个工序，成批生产多采用流水作业。缝纫机转动产生噪声，机器愈密、噪声愈强。缝纫工长期保持坐位前倾姿势操作，可发生腰腿痛。熨烫工长时间手拿熨斗，可发生右肢酸痛，工龄长的
持续5年之久，贪污挪用了1500万元的原重庆市川东油箱厂厂长王璋，被重庆市检察院逮捕。最终，他被重庆市第一中级人民法院以职务侵占罪判处有期徒刑15年，剥夺政治权利5年。该厂会计舒庆成、出纳许希蓉也因相同罪
“有单位发现我是河南人不要的，有单位不要女生的，有单位不要本科生的……”这个在网上广为流传的帖子被中国政法大学宪政研究所“反就业歧视”课题组作为例子，来讲解就业中的歧视。 24名专家学者历时一年多的
如果一个人在电脑跟前坐上一天，眼睛要时刻盯着屏幕，就会感到眼睛发酸，头晕脑胀。然而对于在售票岗位的陈爱梅来说，她早已习惯了这样的工作，况且她很热爱这个工作，才创造出日售票额三十万元的佳绩,赢得 “售票
8月9日，山东省济南市人大常委会原主任、党组书记段义和 (副省级)，因犯爆炸罪、受贿罪、巨额财产来源不明罪，被法院一审判处死刑。 段义和案发的直接原因，是他为摆脱情妇柳海平的纠缠而导演了一起爆炸案。自200
泾阳征稽所征管股6名职工，其中5名女同志，两名党员。他们担负辖区内三千多辆车交通规费的征收和管理工作。一年来，在任务重，征费环境差的情况下，他们紧紧团结在所支部周围，紧密围绕征费这个 “中心”任务，坚
两职工辛辛苦苦20载，为单位奉献尽自己的青春年华，孰料用人单位却罔顾功劳苦劳，拒绝与其签订无固定期限劳动合同。近日，山东省曲阜市人民法院对该起劳动争议纠纷作出判决，判令用人单位与该两名职工签定无固定
于洪芳，一个33岁的未婚女人。她和公司老总温大为 （化名）一起资助了江西宁都25名贫困生。在温大为资金遇到困难，欲退出时，她决定独自承担资助。为此已升到副总位子的她写信敲诈北京6家医院120名医生。 她以为，
“雇员负责清扫公司男、女厕所，负责地面、纸篓、马桶和洗手面盆等的清洁、消毒和卫生工作。”7月30日，原本担任公司资深策划的杨华（化名），在怀孕后从人事部门接到这份换岗不换薪的合同后，令她气愤不已。 “我
如果你到西安火车站候车休息，就会发现一些老弱病残旅客，佩戴着一个印有“王丽莉亲情一卡通”字样的绿色卡片，在车站通行无阻，并且能够随时受到车站服务人员的帮助。王丽莉是谁？为什么这个以她的姓名命名的卡片在
本报讯 近年来，长庆采油三厂女职工委员会紧紧围绕原油生产任务，带领全厂1797名女工投身油田生产建设，深入开展争创巾帼示范岗、争当巾帼岗位能手活动，努力为女工搭建成长的平台，有效地发挥了 “半边天”的作用
7月20日，见到了西安市的优秀家政员张雪梅时，她正在客户家带着已经习惯了和她在一起的孩子。一般一个“月嫂”为客户服务的时间大约是一个月，而张雪梅已经在这客户家工作了半年，这家人希望她能把孩子带到一岁，
离他的生日还有20多天，她就满大街地转， 希望能买到一件让他感到惊喜的礼物。 他和她都是毕业于名牌大学的高材 生。记得刚结婚不久，那时家庭条件很差， 他因病住院，她下班后总会买两个新鲜的 水果
不怕被拒绝：女性通常害怕遭到拒绝，所以很难说出自己心里真正的要求。在职场中，当提案遭到主管退回时，对女性而言即代表绝对否定，没有了机会，对男性而言，拒绝却代表了仍有许多其他可能性，以后还有机会，可以
某地大酒店修建浴室，由某经营部工程队负责施工。现场一个长宽各3米、高2米的水箱需油漆，水箱顶部有一长宽各0.5米的进口和一长宽各0.2米的通风口。民工某某被指派进入水箱内油漆内壁。下午12时30分进入，2时30分
本报讯 陕西省职工合唱艺术基地陕西老三届合唱团，日前赴长沙，代表我省参加27日开始的第六届中国音乐金钟奖首届合唱大赛。 中国音乐“金钟奖”是经中宣部批准，由中国文联、中国音乐家协会主办的全国音乐界唯
走进西安市交警五大队的警务大厅，就能看到3号窗口里那个忙碌的身影。他一会儿为前来询问的群众答疑解惑，一会儿又耐心地为违章者做思想工作。7月的西安闷热难耐，即使是在房间里，他的警服背后也有了大片的汗迹。
本 报 讯近日，铜川公路管理局在所辖养护单位和工程单位分别开展了 “养护管理示范达标路创建”、“工程质量效益年”劳动竞赛活动。 养护单位竞赛以公路日常养护、公路绿化、整治工程、组织管理等为内容；工程
本报讯 渭南市各级工会组织主动出击，落实责任目标，采取多种措施在全市企事业单位中推行女职工专项集体合同，为维护女职工特殊权益撑起法律保护伞。今年二季度全市共签订女职工专项集体合同106家，覆盖女职工54
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