“工长，你什么时候给我送花呀。”早上刚上班，宝鸡机车检修厂电机车间天车组的青工小曾就吵吵着向工长赵莉平要鲜花。看着小曾迫切的眼神，赵工长笑着说：“你刚歇完产假，上班才一个多月，有许多规章制度还需学习，如果你能短时间掌握，我就会送你一朵最漂亮的花。”
　　“花”的故事得从一年前说起。年仅26岁的赵莉平被车间任命为天车组工长。刚上任时，很多人都为小赵捏把汗，作为班组里最年轻的小姑娘，怎么能带好一群“老中青”三代结合的职工开展工作。上任头一个月，小赵对班组各项工作进行了透彻的了解，又与每位组员进行了沟通，她发现大家每天只是按部就班地完成生产任务，缺少工作积极性。负责天车吊运工作的全是女同志，生硬的管理模式肯定不适合这里的工作环境，如何找到一种能够激励女职工自觉上进的好方法，一直是赵莉平思考的问题。在试验多种方法仍不见效果的情况下，赵莉平有些灰心。小赵的心思没有逃过丈夫的眼睛，这天当她拖着疲惫的脚步刚进家门，就收到丈夫早已准备好的一束鲜花，看到鲜花，小赵的心里感受到无比的幸福和极大的鼓舞。正当小赵手拿鲜花沉浸在温暖和幸福之中时，她突然想到，班组的女职工也应该和她一样喜爱美丽的鲜花。对呀，就以花为奖励，在班组开展“每月一星”活动，为每个月工作突出的职工送上一束鲜花。这样不仅可以激发大家的干劲，还可以为整天跟机械打交道的女职工们带来一丝温情。
　　赵工长的想法刚一提出，就得到大家的一致赞同。经推举，表现突出的李卫平收到了工长送出的第一束鲜花，看着她手里鲜艳欲滴、代表平安幸福的康乃馨，大伙都羡慕不已。从那以后，大家干劲更大了，安全意识更高了，凝聚力更强了。前几天，厂里的一台机车牵引电机急需加班组装，负责此次任务的天车司机王娟因为丈夫出差，下班得去接上小学的孩子。得知情况后，班组其他工友几次要换她下来，可是一想到大家都同样劳累，小王就不忍心让别人替换，始终坚持工作。想着孩子还饿着肚子在学校等着自己，王娟心急如焚。正在这时，她接到班组任师傅打来的电话，让小王干完活到她家去接孩子。原来，大伙怕她担心，帮她到学校接了孩子，并且照顾着吃了晚饭，得知这一切，王娟感动万分。
　　一束鲜花聚人心。现在大家已经把收到工长送的鲜花当成一种荣耀。收到鲜花的女职工将花插到花瓶里，美丽的鲜花装扮着她们美丽的人生。