本报全媒体记者 鱼诗尧

　　10月14日，商洛市快递行业工会联合会职工之家里，球拍起落、乒乓作响，忙完派件任务的快递员们轮番上场挥拍对打;同一日，在满目青翠的茶垄之间，茶农们围拢在田间地头现场观摩技术专家带来的冬季茶园管理技术知识;当日晚间，“全国模范职工之家”企业工会举办的读书分享会气氛热烈，灯光下职工围坐一桌，思想的交流碰撞此起彼伏……

　　一个个鲜活场景的背后，源于商洛市总工会持续织密基层工会组织网络的扎实行动。

　　“针对快递、物流等新业态从业人员分散、流动性大的现实难题，我们创新推行‘区域联建、行业统建、项目带建、兜底建会’组建模式，重点攻坚快递、网约车、货运等新业态领域的建会工作，成立快递行业工会联合会，累计吸纳523名快递从业人员入会，实现重点行业工会组织全覆盖。”商洛市总工会组织宣传部部长徐绵纯介绍，近三年来，全市累计新建基层工会316家、区域(行业)联合工会22个，新发展工会会员14933人，其中新就业形态劳动者3584人。

　　新业态工会建设多点开花的同时，当地茶产业企业工会也扎根特色产业沃土，把工会服务送到产业链最前端。

　　“茶农将土地流转给公司后，每年可以得到2.5万元左右的分红，还可以另外通过劳动获取报酬，这项产业让我们当地4200多户约6万人端上了‘茶饭碗’，实现了‘因茶兴业、因茶致富’。”商南县茶叶联营公司工会主席陈洪涛介绍，茶农成为工会会员后，工会常态化对其开展技能培训、暖心慰问。截至目前，已有200余名茶农有了“娘家”依靠，带动一大批制茶技术人才脱颖而出。

　　制造业企业工会同样以阵地建设为抓手，持续激活产业工人内生动力。

　　“公司工会十分关爱我们一线职工，我在这里工作真的很舒心。”商南县东正化工有限责任公司职工李丹感慨。

　　作为获评“全国模范职工之家”的企业工会，商南县东正化工有限责任公司工会打造“职工大课堂”综合学习阵地，常态化开展思想宣讲、安全生产、专业技能等课程，并扎实做好送温暖、送清凉、金秋助学、职工体检、住院探视等暖心关怀，切实当好职工暖心“娘家人”，推动职工队伍内核稳定、成长成才。

　　从企业职工之家到遍布城乡的户外服务站点，一套多层次、全覆盖的工会服务阵地体系正在商洛逐步成形。近三年来，商洛市总工会累计新建、升级改造工会驿站68个，成功创建省级“司机之家”3个、职工之家35个、职工书屋64个。累计服务职工超10万人次，交出了一份工会阵地建设的亮眼答卷。

　　工会组织的优势正源源不断转化为发展的动能，团结动员广大职工立足岗位建功立业，为商洛高质量发展凝聚起磅礴的“工”力量。

　　陕西富瑞物流有限公司车间内，快递分拣员正在分拣包裹。