陕工网讯 今年以来，陕煤建设澄合分公司纪委认真履行全面从严治党，深入学习贯彻党的二十大精神、二十届中央纪委二次全会精神，在学习教育、责任落实、监督工作、作风建设等方面出实招、见实效，多措并举助推党风廉政建设走深走实。不断擦亮清廉底色，构建良好政治生态，激发企业发展“廉”活力。

　　监督执纪持续发力。聚焦“人”，抓关键少数。重新修订完善了公司《管理人员违纪违规行为处分规定》，使“监督事项、监督依据、监督方法、监督成果运用”的程序得到进一步规范。以元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要节假日时间节点为“考点”，紧盯“关键少数”，监督“见人见事”。节假日之前，通过常态化开展节前廉洁专题警示提醒教育会、开展廉洁承诺会等，切实增强廉洁风险防范意识，筑牢廉洁防线。节假日期间，该公司纪委采取深入现场突击检查、网上限时实地查岗、微信点名影像核实等方式，对基层单位值班值守、节日禁令执行情况进行了巡查核证，确保节日期间安全值守。同时，全年不定期监督抽查机关人员到岗“守纪”、在岗“尽责”的工作作风和精神面貌等情况，为职工始终保持昂扬向上的精气神做好纪律监督保障。

　　聚焦“事”，抓作风促实干。聚焦重大项目建设、重点工作落实、纪律作风等常态化纠“四风”工作，开展专项监督和日常监督，着力解决制度执行和工作落实中的责任问题、作风问题。全年开展了作风建设专项治理、“学制度、强管理、重落实”专项活动，促进了工作作风转变，保障各项制度的执行力和落实力得到有力增强。

　　崇廉敬廉涵养正气。该公司纪委坚持关口前移，强化党员干部廉政教育，确保党员领导干部自觉绷紧“廉政”弦。监督公司领导班子成员认真履行“一岗双责”，扎实开展各自分管领域和部门的党风廉政建设各项工作，并认真填写记实手册;用好网络平台警示教育各类资源。通过“秦风网”、陕西国企清风、建设集团纪检监察钉钉群、公司微信工作群等积极转发中省、陕煤集团和建设集团相关严明廉洁过节要求、典型案件通报、警示教育视频、廉政文章等，达到以案促改、以身边事教育身边人的警示提醒作用;按照“长震慑、全覆盖”的工作思路，持续开展季度性专题廉政警示教育活动，将常态化加强纪法教育纳入全年党风廉政建设工作重点。督促机关及各基层党支部党员干部职工每季度上一次廉政党课、集中观看一次正反面廉政教育片、廉洁文化教育片等，营造廉洁氛围，强化警示震慑;不断营造廉洁氛围。在公司办公楼大厅、走廊及各党支部党建活动室、会议室等醒目位置放置廉洁标语、警示牌板等，不断扩大廉洁文化影响力;廉洁文化宣传持续推进。开展了建设集团廉政主题书画作品巡展活动，组织各党支部开展廉洁漫画、廉洁寄语、廉洁古诗词鉴赏，建立了家庭助廉群进行廉洁提醒教育，开展了家风宣讲、“贤内助”座谈会等家风家教家训讲堂活动，构建了经常性提醒、全节点警示和多样化教育的廉政预防教育运行机制，进一步增强党员领导干部廉洁自律意识，厚植基层“廉”动力。

　　持之以恒正风肃纪。持续加强公司领导班子、中层管理人员廉政警示教育学习，把党的二十大精神、二十届中央纪委二次全会精神、《中国共产党纪律处分条例》等纳入班子理论学习、基层党支部“三会一课”学习内容;在重大节日、重要时段通过微信工作群转发警示教育类视频、文章等，构建起全员的学法守法和遵规守纪意识，增强“关键少数”的知法守法、畏法敬法观念，做到警钟常鸣，警示教育常在。加强项目廉政监督，以项目部班子成员为重点，将监督执纪深度融入项目建设的方方面面，以项目部重大事项议事决策规定为抓手，对劳务专业分包合同签订、材料采购、废旧物资处置、各类招投标、安全管理等各项生产经营活动中出现的倾向性、苗头性问题，及时进行工作约谈、提醒谈话、立案调查，以严明的纪律保障项目建设，助推企业发展。

　　奠定纪律基石，护航企业发展。下一步，该公司将在继续高效开展党风廉政建设工作的同时，加强学习教育，落实“三转”职能，履行好监督执纪问责主责主业，不断营造风清气正的工作氛围，为企业高质量发展提供坚强纪律保障。(杨磊 郑启刚)