通讯员 陈莉

　　夏日的黄陵矿业公司，阳光遍洒矿区，万物生长的蓬勃中，女职工的奋斗热情更为炽热。三十余载创新路上，她们以坚韧为笔、智慧为墨，在公司高质量发展进程中描绘出一幅绚烂多彩的奋斗画卷。

一股韧劲：在技术攻坚中淬炼过硬本领

　　在黄陵矿业公司，新技术、新工艺如雨后春笋般涌现，这些成绩中不乏“半边天”的贡献。她们以一股不服输的韧劲，积极拥抱新技术，努力学习新知识，提升新技能。

　　一号煤矿煤质化验员张洁是大家眼中的“拼命三娘”。为掌握新引进的智能采制化系统，她将调试场当作“第二课堂”，白天跟着设备厂家远程连线学原理，晚上对着操作手册记参数，仅三个月就成为行家里手，煤质检验准确率从98%提升至99.8%。“现在设备就像‘机器人朋友’，帮我们把‘黄灵一号’煤的口碑擦得更亮。”她的笑容里流露出技术突破后的自信。

　　黄陵发电公司化验班11名女职工以“工匠精神”锤炼技能。新工王纯纯在燃煤化验中遇到数据偏差时，班长杜妮手把手教她校正。这种“传帮带”的培养模式，在化验班薪火相传，实现了连续三年检测报告零差错。她们自主改造台式钠表，将检测时间缩短30%，年节约药剂成本12万元。

　　黄陵矿业公司工会构建“线上+线下”培训体系，通过“五小”创新赛、技能比武等平台，让女职工在实战中成长。近年来，“巾帼能手”“巾帼示范岗”等荣誉不断涌现，越来越多女职工从“技术小白”蜕变为岗位骨干。

一颗初心：在权益维护上当好贴心“娘家人”

　　黄陵矿业公司工会女职委不仅是女职工技能和素质提升的“牢固阶梯”，更是她们生活中的“最踏实的依靠”，用心用情为她们解决实际问题。

　　“这不大的空间，却是我们女职工温馨的港湾。”说起煤矸石发电公司的母婴关爱室，职工小张满是感激。哺乳椅、温奶器、婴儿床等设备一应俱全，2024年升级为集孕期休息、育儿交流、心理疏导于一体的多功能空间，累计服务300余人次。小张坦言：“这里让背奶妈妈不再尴尬，更像一个能放松的‘娘家驿站’。”

　　企业以《女职工专项集体合同》为抓手，将关爱融入生活点滴。巾帼微课堂、关爱保险、免费两癌筛查、健康讲座等一系列关爱举措，非遗手工文化活动、多元的趣味运动会、插花、礼仪等一系列关爱活动，不断满足女职工对美好生活的新需求。女职委主任常说：“我们多做一分，姐妹们就能轻装上阵十分。”

一条通道：在创新创效中实现人生出彩

　　在黄陵矿业公司这片创新的沃土上，女职工用智慧和汗水开辟出职业发展的新路径，营造了“学技术有用、凭技术吃饭、靠技术发展”的浓厚氛围，展现出“巾帼不让须眉”的时代风采。

　　机电总厂副厂长权学利，从普通技术员成长为煤炭行业首位女性技能大师。她带领团队研发半导体激光熔覆焊技术，将维修成本直降60%;自主设计的液压泵马达试验台，累计节省外委费用360万元。在她带动下，机电总厂培养出4名煤炭行业技能大师、12名高级技师。

　　煤矸石发电公司魏芳芳则在化学水处理领域演绎了“丑小鸭变天鹅”的传奇。她主导的“无人值守系统”通过PLC程序优化，效率提升40%，获陕西省科技进步三等奖;带领“巾帼双新班组”完成64项技改，斩获7项国家专利。从一线女工到“陕西省三八红旗手”，她用创新证明：女性在技术领域同样能挑大梁。

　　企业推行“技术人才双通道”，让权学利、魏芳芳等从操作岗走向管理岗、技术岗，使“学技术、钻业务”成为矿区风尚。正如黄陵矿业公司党委副书记、工会主席孙鹏所说：“人人都可以成才，公司的发展，离不开高素质的职工队伍。作为‘娘家人’，工会就是要为广大职工营造有利于技能人才成长的环境，提供人人出彩的机会。”

一面旗帜：在亲情感召中筑牢安全防线

　　矿山深处，有一群特殊的“安全守护者”——专职化家属协管员。自2012年成立以来，她们以“亲情牌”筑牢安全防线，让制度约束与情感温度同频共振。

　　冬日升井，矿工总能喝到协管员熬的姜枣茶;夏日入井，冰镇西瓜和绿豆汤早已备好。检测血压测量体温、排查职工精神状态、重点关注患有“三高”的职工，被称作班前排查“三套车”，是家协员的必修课。她们走家串户排查“安全隐患人”，2024年累计走访827户，对98名职工开展“四步帮教法”，义务缝补工作服500余件。二号煤矿“五勤五心”工作法、一号煤矿“心・立・方”品牌，将安全叮嘱融入缝补针脚、茶水温凉、家访话语中，让“高高兴兴上班、平平安安回家”成为每个家庭的共识。

　　“安全是给丈夫最好的牵挂，是给孩子最好的礼物。”协管员李大姐的话，道出这支队伍的初心。她们调解家庭矛盾17起，开展嘱咐安全亲情主题活动36次，用“妻子的唠叨”“母亲的叮咛”将冰冷的安全规程化作温暖的家庭责任。

　　在黄陵矿业公司，“有事就找协管会”成为现实。很多人询问全国道德模范张红萍，是如何从一名普通的家协员到当选为公司工会兼职副主席的秘诀时，她说：“我的故事普通又平凡，最重要的是尊重矿工这份职业，用心用情去感同身受。”

　　从技术尖兵到创新先锋，从权益守护者到安全协管员，黄陵矿业公司女职工在不同岗位书写着奋斗篇章。企业工会以“阶梯搭建、港湾构筑、沃土培育、温情守护”为笔，勾勒出女职工与企业共成长的生动画卷。她们用事实证明：在煤海深处，巾帼芳华始终在线，在智能化转型的浪潮中，绽放出更耀眼的光芒。

　　家属协管系真情 柔肩撑起“安全家”