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陕工网讯（卞薇）职工是矿山发展的根本力量，是企业最珍贵的财富。一直以来，陕煤澄合矿业山阳煤矿公司始终坚持“以人为本、关爱职工”理念，聚焦职工急难愁盼，健全大病救助、春节慰问、季度帮扶、金秋助学多维一体救助体系。近年来累计帮扶困难职工300余人次，发放救助慰问资金及物资超50万元，以精准温情举措为困难职工家庭撑起“保障伞”。
公司建立常态化大病救助机制，近年来累计帮扶重疾、术后康复及慢性病困难职工30余人次，发放专项救助资金20余万元。工会主动摸排建档，简化审批流程，发动全员互助，有效缓解高额医疗压力。受助职工感慨，救助金解了燃眉之急，让他们重拾战胜病魔的信心。
每逢春节，公司扎实开展暖心慰问，覆盖建档困难、工伤重病、独居家属等群体，每年慰问20余户，送达慰问金及米面油、年货礼包等物资。领导带队入户走访，倾听诉求、解决难题，确保困难家庭温暖过节，切实提升职工归属感。
公司建立季度常态化救助机制，每季度全员摸排、动态更新台账，重点帮扶遭遇意外、变故或临时受灾职工，年均帮扶70余人次，及时发放救助金和生活物资。同时扶困与扶心并重，常态化谈心疏导，做到困难早发现、帮扶早落实，让职工日常无忧。
公司深耕“金秋助学”品牌，坚守不让一名矿工子女因贫失学的承诺。多年来累计资助学子90余人，覆盖小学至大学全学段，发放助学补助金30余万元。精准摸排、足额补助，有效减轻家庭教育负担，为矿山学子求学路保驾护航，让职工感受企业大家庭的温暖。
民生无小事，枝叶总关情。精准帮扶激发了职工投身安全生产的热情，矿井安全形势持续稳定，队伍凝聚力显著增强。下一步，山阳煤矿将持续优化帮扶机制，扩大覆盖面、提升精准度，以真情聚合力，营造企爱民、民爱企的良好氛围，为企业高质量发展凝聚奋进力量。
责任编辑：白子璐
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