陕工网—陕西工人报讯(通讯员 吴静 高兴园)近日，从陕西省总工会传来喜讯，经集团工会女职委择优推荐、省总工会调研摸底、严格核查评审及项目评估，陕煤集团彬长大佛寺矿业公司“红润学堂”爱心托管班、陕煤研究院“三味书屋”假期托管班凭借规范的运营管理、优质的服务保障与鲜明的特色亮点，成功入选“2025年陕西工会爱心托管班建设项目”，共获得省总女职委专项资金支持2万元。

　　民生无小事，枝叶总关情。近年来，陕煤集团工会深入贯彻落实中省关于优化生育政策的各项决策部署，积极响应省总工会关于优化生育支持、破解职工“带娃难”的工作部署，坚持落实集团党政提出的“以职工为中心”的发展思路，将爱心托管班建设作为践行“我为职工办实事”的关键抓手与民生工程，统筹指导，各基层工会结合实际、创新实践，让托管服务既有“温度”更有“深度”。

　　截至目前，陕煤集团所属36家单位累计开设托育托管班96期，提供托位5003个;其中2个托管托育点获评全国示范点，11个获评省级示范点，切实减轻了职工家庭育儿负担，实现了“托育无忧”与“安心上班”的双向奔赴。

　　此次获评的两家托管班，各具特色、成效显著。彬长大佛寺矿业公司“红润学堂”爱心托管班，通过整合职工书屋、文体中心、母婴室等现有资源，构建起覆盖全矿区的托管服务网络，创新打造“学业+成长+亲情+感恩”四维托管服务体系，职工满意率达100%，成为矿区民生服务的标杆工程。

　　陕煤研究院“三味书屋”假期托管班，深度融合书味、趣味与成长味的“三味”理念，突出驻地单位“共享”宗旨，分设幼儿部和小学部，为职工子女搭建起探索未知、挖掘潜能的成长平台，已累计为研究院、驻地单位及周边兄弟单位的4至12岁职工子女，提供了320多人次的假期托管服务，有效解决了职工子女假期无人看管的难题。

　　据介绍，陕煤集团工会将以此为契机总结推广先进经验，持续加大爱心托管班建设投入，优化服务流程、丰富服务内容、提升服务品质，充分发挥省级示范项目的引领作用，推动托育托管服务向更规范、更优质、更普惠的方向发展，让爱心托管班成为职工信赖和依赖的“幸福驿站”。