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组织岗前培训让员工缴“学费”，应退还！【案例】 小钟大学毕业后被某公司录用。在正式上岗之前，公司要求小钟参加由公司集中组织的岗前培训，并要求其自行承担食宿费、杂费等2000元。体谅到小钟刚参加工作
根据《劳动合同法》的规定，用人单位未与劳动者签订书面劳动合同的，应向劳动者支付双倍工资。在职工维权过程中，常常会依据这一规定要求用人单位支付双倍工资。如果用人单位单方出示了书面劳动合同，却被职工否
“电子考勤记录不能当证据，那我还能拿啥证明员工旷工?”7月12日，经辽宁大连市劳动人事仲裁委员会仲裁，辽宁某商贸服务有限公司被裁决向前员工姜成檀支付违法解除劳动合同3.2万元的赔偿。总经理何宽感
一般来说，员工休息休假应当由其先提出申请，经单位批准后再停工休息。可是，马吉远的情况比较特殊，即使他本人想休息也不敢请假，原因是一旦离开工作岗位，能不能回来就很难说了！之所以会出现这种情况，原因是
宋某于2016年3月28日入职C公司，岗位为法务，月薪14000元。双方签订了期限为2016年3月28日至2019年3月31日的劳动合同。2018年9月30日C公司向宋某送达了《解除劳动关系通知书》，其中载明解除的具体原因为：不能胜
胡先生系一家物业管理公司的保安，因与单位就加班工资的计算依据与发放方式等与单位领导发生争吵(劳动合同中关于加班费的约定不明确)，故在领到工资后口头向单位领导提出辞职。单位领导未予挽留。一个月后，胡先
劳动者申请工伤认定、职业病诊断与鉴定等，都需要提供证明自己主张或案件事实的证据。如果劳动者不能提供有关证据，可能会影响自身权益。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、
【案情简介】 张某与某公司签订的劳动合同约定：张某每天工作8小时，每周工作5天。但每周六需要在公司值班一天，并且工资中包括周六的值班工资。2016年底合同到期后，张某不同意续签劳动合同，同时，向公司提出支
男方婚内购买了一笔大额基金，但这笔基金在夫妻离婚时尚未到期。基金到期后，女方提出要分割本息，男方却说购买基金的这笔钱是亲属的，不是夫妻共同财产，不同意分割。那么，这笔钱究竟属于谁呢？ 近日，上海
郦玫曾在多家大型酒店任职。为充分利用其管理经验及人脉关系，北京一家酒店通过猎头公司聘用了她。入职当天，双方签订了期限为2015年8月17日至2018年8月16日的劳动合同。合同约定其担任酒店人力资源总监职务，月
备受关注的“贵州幼儿园、孤儿院幼儿疑遭性侵”事件终有定论。据贵州省公安厅官方6月27日13时许通报，该条信息并非在贵州毕节、凯里拍摄，系发帖人赵某某编造，目前警方已对其依法采取强制措施。 法
★案情简介杨女士于2016年6月入职某工厂，双方签订为期三年的劳动合同。2018年3月，双方协商解除劳动合同，并签署《协商解除劳动合同协议书》。协议书中约定了劳动合同解除日期、经济补偿金、工资以及其他福利的结算
一起劳动争议案引发的行政诉讼 function anounce(){ var txtcon = '原本只是一起普通的劳动争议纠纷案件，却因为企业和劳动者在申请工伤保险金时，提交给工伤保险基金管理服务中心的《终止（解除）劳动合同
因认为岳某某在新浪微博转发侵权视频及发布侵权言论，使其被冠以“教科书式耍赖”的称号，黄某某将岳某某及新浪微博的运营方北京微梦创科网络技术有限公司诉至法院。 2019年6月18日，本案在北京互联
★案情简介曾某经人介绍，于2013年9月22日入职某影视广告公司。双方约定曾某每月工资由基本工资2500元+上班日每天10元的餐费补助+销售额一定百分比的提成；关于提成，当月业绩不足3万元的不给予提成，3万元至10万元的
2017年10月12日，楚阿姨到某公司处从事家政服务工作，并由公司通过电话安排至客户家中从事保洁工作。公司每月15日通过银行转账形式支付上月基本工资。2018年9月17日，楚阿姨在客户家服务时，不慎摔伤了右腿。经医院诊
被安排顶岗实习，职校生权益如何维护 专家建议，应要求签订三方协议，对工资薪酬、休息休假等进行明确约定姚雯/漫画 日前，据媒体报道，海口15岁女孩小陈和其他27名学生报名到海南某职业学校就读，但到学校
按照法律规定，劳动合同到期后，如果继续维持原来的劳动关系必须续签劳动合同。然而，在这个过程中，时常有一些容易混淆并侵害劳动者合法权益的观念和做法。以下6个误区从不同角度提示劳动者谨防被带入误区。误区1 劳
企业因急需人手，让前来应聘的职工未经培训便仓促上岗，导致职工第一天上岗便遭遇工伤。出事后，企业竟然称其从未录用过该职工，并以未签劳动合同，没有员工名册、考勤表等证据“自证清白”。职工 上岗第一
劳动者与用人单位发生劳动争议后，最好的办法是协商解决。如果协商不成，可以通过诉讼渠道让法律给出公正裁判。而代某所在公司无故将其辞退后，还拖欠她一部分工资。为讨回欠薪及加班费，她找公司协商，公司没人理她
刘某为某信息技术研究中心退休人员。退休后，信息技术中心依法为其办理退休手续，刘某依法享受养老保险待遇。刘某退休后为了发挥余热，与一家从事信息技术开发的民营企业签订协议，为该企业提供咨询服务。刘某每天也
2018年6月29日，文某无证驾驶无牌照摩托车搭载蹇某及其妻康某，逆向行驶至北三环附近时与罗某驾驶的车辆发生碰撞，造成蹇某受伤。经西安交警未央大队认定，文某负主要责任，罗某负次要责任，蹇某不承担事故责任。蹇某
代购仿制抗癌药该不该入刑？江苏省检：不简单追求刑事打击 澎湃新闻记者 邱海鸿 电影《我不是药神》热播后，从国外代购药品的类“陆勇”们相继出现在全国各地。检索案件可以发现，有的人代购的药
近年来，服务业特别是“节假日服务”对经济的贡献份额越来越高，非全日制用工从业人员队伍也越来越庞大。但实践中，一些用人单位和劳动者对于非全日制用工规范不甚了解，劳动争议时有发生。案例：张某于20
2018年临近春节的那些日子，对思先生来说，是黑色的。思先生的儿子小思在广西宾阳县一家科技公司工作了4年多，因回家途中遇到车祸不幸身亡。“我女儿在车祸第二天就到公司了解情况，他们说我儿子当天没有打卡上
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