1989年，张永红从陕西机械学院分配到安康水力发电运用分厂工作。现在她已经成为安康水力发电厂培训中心的高级工程师。
    张永红刻苦好学，虚心向师傅学习，先后担任三次、一次、二次、电气值班员。1992年被调到了电气分场自动班工作，虽然当时的工作条件相对较差，可她不怕苦不怕累，为了多学习新的检修实践知识，每天都和班组的师傅坚持在工作现场。为了让师傅在大修、小修这关键时刻抽出时间多请教检修中不懂的问题，她拖着5个月身孕的身子奔跑在班组到坝顶的水机层、发电层、发电机之间。功夫不负有心人，她很快从助理兼修工干到了检修工的岗位，成为班里的技术骨干。1995年又顺利的通过竞聘成为培训中心的职工教育培训干事。新的工作要求更高的技术和一定的管理协调和组织能力。为了尽快适应工作，她经常加班加点，熬到深夜，辅导职工学习电脑基础知识，从不因自己的工作让同事领导担心。在她披星戴月，任劳任怨的工作过程中，她学会了沟通，理解别人，也成长了自己。
    2006年是她不平凡的一年，年初，“创争”活动使她很荣幸的成为一名厂部培训师，为了把这一新理论宣贯到班组，她和她的培训师成员制作了300多张幻灯片，写了几万字的讲义稿。为了不耽误职工一分一秒的工作时间，她总是第一个到班组，在科室的讲解现场，安装投影仪，调试笔记本电脑。面对职工对新理论的提问和质疑而自己也不是很了解的时候，她的回答总是： “我回家再学一学，咱们一块共同商量。”为了解决问题，她阅读了 《第五项修炼》，并在网络上搜集了管理理论的发展过程，明白了戴明的全面质量管理，德鲁克的目标管理等现代管理理论并把这些理论应用于实际工作当中。为了驻外毛坝关、蔺河口职工便于学习新知识，她趴在电脑前，书桌旁制作了50张左右的AutoCAD幻灯片讲义稿，和科内职工背着投影仪、笔记本爬山越岭到毛坝关、蔺河口进行现场讲课，并将幻灯片讲稿留在现场，帮助一线职工加深理解。解决职工 “工学”矛盾，提高了学习兴趣。年底又和同事共同出色的完成了教育统计报表。
    面对理论的发展，时代的进步，她也与时俱进，不断的抽时间学习。在学习中碰到的问题从不放过，不知就学，不懂就问。先后系统的学习了Powerpoint2000(2003)Flash6.0/VisualFoxpor6.0计算机应用软件，记录了6本学习笔记。
    朴实无华的张永红有这样的生活感言：“只要你真诚的对待每个人，认真的干好每件事，就会踏踏实实过好每一天，就会天天进步，就会收获一生。”