横山县横山镇李界沟村的张世富以前只是一名种粮食、蔬菜的普通农民。在镇工会联合会组织开展的温室蔬菜、大棚修建的专业培训中，脱颖而出，成为一名拥有大棚种植专业知识和实践经验的技术人员。现在他不仅成为当地农民家里的座上宾，而且还经常受聘到内蒙古、宁夏等与榆林毗邻的县区为农民服务。而李界沟村也因为有张世富这样一批种植技术人员的支撑，已成为远近闻名的蔬菜大棚种植示范基地，为镇域经济发展增添了活力。
    坚持对农民工进行有针对性的培训，继而带动全村种植产业的发展，只是横山镇工会联合会注重发挥职能作用，服务城乡职工群众，助推当地经济发展的一个缩影。
    横山镇是横山县城所在地。随着经济社会不断发展，特别是大量农民工进城以及便利的交通和区位优势使得外来务工人员数量逐年增加，频繁流动。在榆林市开展的重点镇工会标准化建设中，该镇工会联合会进一步改进工作作风，抓住重点，务求实效，设身处地为农民工办实事好事，切实为职工解难，在保稳定、促发展、构和谐中起到润滑剂和助推器的作用。
    横山镇外来务工人员多，中小企业聚集，目前辖区共有务工人员3.9万人，其中外来务工人员1.6万人。近几年来，该镇工会联合会按照“广普查、深组建、全覆盖”的工作要求，通过“大排查、大组建”、“百日建会集中行动”等方式，以非公有制企业和村级建会为重点，实现了辖区所有中小企业，包括商贸街、社区、楼宇、个体工商户等普遍建设了工会组织。去年以来，他们又按照市总关于重点乡镇标准化建设的要求，大下力气，不断完善镇、村、企工会标准化阵地建设，建立“职工之家”活动阵地，制作了挂牌、印章，建立完善了各类工作档案，实现了工会工作规范化，成为榆林市30个重点镇工会标准化建设的先进单位。
    随着农民工大量的外出务工，不仅劳务纠纷不断，农民工劳动技能的掌握需求更是时不我待。该镇根据外出务工人员的需求，组织了两个类别，12个场次，近3000多人的实用技术下乡培训活动。组织了以马家梁村为示范基地的羊、猪、鸡的养殖技能培训，邀请到了西农大教授、榆林学院教授以及县专家对农民进行养殖实用技术培训，培养出了马家梁村以马如意为代表的养殖技术员。同时，镇工会联合会对外来务工人员的管理从过去的出了问题来找到主动出击来防的转变。去年以来，该镇工会联合会不仅检查督促社区、村的务工合同签订状况外，还经常主动到易出西安劳资问题的砖厂、酒店等重点行业和关键部位进行检查。成功化解了四川籍50多人农民工与砖厂涉及60多万元的劳资纠纷矛盾；河南籍农民工80多人涉及金额70多万元，与路桥公司的矛盾纠纷；宁夏回族40多人与建筑公司的劳资纠纷。有力维护了工人的权益不受侵害，也为镇域经济发展营造了和谐的劳动关系氛围。
    在标准化建设中，他们还十分注重增强组织活力，提高服务水平。镇工会联合会争取资金60多万元，为8个社区和10个村级组织添置了活动设备。特别是在机关干部和职工中倡导了“每天运动一小时，健康工作五十年，幸福生活一辈子”的生活理念。把乒乓球、羽毛球等运动常态化，让干部职工的业余生活从电脑桌上、酒场上、麻将桌旁走下来，增强了凝聚力，使干部形象大为改变。镇工会联合会每年还拿出2万多元，购买一些白糖、茶叶、西瓜等消暑食品送到外来务工人员的工地上，开展了夏“送清凉”、冬“送温暖”等关爱活动，让每一位外来务工人员深深感受到异地工会组织的温暖。
    本报记者阎冬