陕工网—陕西工人报讯(全媒体记者 郝佳伟)7月2日，记者从省人力资源和社会保障厅获悉，省人社厅等五部门近日联合发布通知，启动2025年陕西省和谐劳动关系创建示范活动。

　　根据通知，创建示范活动的范围涵盖全省各类企业及工业园区，包括各类经济技术开发区、高新技术产业园区、科技园区以及其他产业集聚区。活动将评选出陕西省和谐劳动关系创建示范企业、工业园区50个，并颁发铭牌。

　　评选过程包括企业劳动用工体检、企业和工业园区自评、分级申报、组织考核及审议命名五个阶段。各市、县人社局和省协调劳动关系三方各成员单位将组织相关企业开展劳动用工体检，查找短板和差距，提出改进措施。企业和工业园区需自愿申报，并对照评价标准进行自评，自评得分达到85分及以上方可申报。

　　通知要求，各级人社部门要结合“人社工作进园区”实践活动，广泛组织企业开展劳动用工体检，积极动员企业、工业园区开展自评和申报工作，在保证推荐质量的基础上，简化申报材料，优化申报程序，减轻企业、工业园区负担。各级人社部门、总工会、企业代表组织要结合本次创建示范活动，及时发现典型，宣传典型，弘扬创建示范成果。

　　据悉，命名信息将汇入陕西省公共信用信息平台，被命名为“陕西省和谐劳动关系创建示范企业”“陕西省和谐劳动关系创建示范工业园区”的单位对在创建示范活动中表现突出的个人可给予一定的奖励。“陕西省和谐劳动关系创建示范企业”“陕西省和谐劳动关系创建示范工业园区”作为评选先进单位、五一劳动奖状及劳动模范、五一劳动奖章、优秀企业家的重要条件。