本报讯 为了保障在非公企业工作的女职工的权益，安康市总建立了非公有制企业工会联合会女职工委员会，发展女职工会员2000余人，为开展非公有制企业的女职工工作奠定了良好的基础。
安康市有29800多户个体私营企业，从业人员达到19.62万人。其中女职工集中在商贸流通、餐饮、美容美发、出租车等第三产业，占职工总人数的三分之二以上，这部分女职工大多是由农民和下岗职工组成，成为非公有制经济队伍中一支重要的力量。为切实维护这些女职工的合法权益，安康市总工会及非公有制企业女职工委员会利用各种会议、“三八”妇女节、安全执法检查、创建“安全杯”等机会，向广大女职工宣传《劳动法》、《工会法》、《妇女权益保障法》、《女职工劳动保护条例》等法律法规，为女职工维权工作营造良好法制氛围。并在女职工中推行特殊疾病保险、互助保险以及其它保险。他们还积极参与《集体合同条例》和《最低工资规定》的制定，并把维护女职工特殊权益写进了法规中，使企业都能按照法规与女职工签订合同。全市规模较大的餐饮业莲花池饭店，女职工占了75％，按照市总工会和非公企业女职委的要求该饭店与女职工签订劳动合同率达到100％。而且根据女职工较多的特点，修建了男女分设公寓，配备了浴池，使女职工的生活环境得到了改善。
■本报记者 毛静
跟帖评论自律管理承诺书 
陕公网安备61010402000820