保护劳动者的安全和健康，是工会组织的重要责任。近年来，陕西省总工会劳动保护部致力于此项工作，负责参与全省劳动安全卫生地方性法规、政策的研究和制定，并对职工重大伤亡事故和严重职业危害调查处理。每年，劳动保护部都要对省级生产性工程建设项目的劳动安全卫生设施进行审查验收。指导基层工会参与职工劳动安全卫生的培训和教育工作、组织基层工会开展群众性劳动安全卫生活动成为劳动保护部必修的课程。60年来，作为安全生产的护航者，陕西省总工会劳动保护部坚守在自己的岗位上。
    在《安全生产法》颁布实施后，安全生产工作的重要性被提高到一个更新的高度，成为全面建设小康社会和可持续发展战略的重要内容。面对新的形势，陕西省总工会按照“安全发展”的理念，切实履行工会基本职责，适时调整工会劳动保护机构和人员力量，成立劳动保护部，使劳动保护工作只能勉强应付事故调查处理的局面得到了很大改观，并在2007年出台了《关于进一步加强工会劳动保护工作的意见》，进一步强化和规范了基层工会劳动保护工作，保障了维护和保障职工生命安全与健康合法权益。
    近年来，陕西省总工会依法实行劳动保护监督检查制度，建立自下而上的工会劳动保护监督检查网络，履行国家法律法规赋予工会的劳动保护监督检查的各项职权，坚持“预防为主，群防群治，群专结合，依法监督”的原则，发挥优势，突出特色，在维护职工安全健康合法权益方面，做了大量工作，取得令人瞩目的成就。截至2009年，“安康杯”竞赛活动已开展了10年，由初期的100多家企业发展到现今的3114家企业，参赛职工也由56万上升为184万余人。
    “我从事安全生产工作近30年，从最初的五个人到现在的两个人，这种现象普遍存在于工会系统，甚至有很多地方安全保护部是和经济部合在一起的。人员过少使得我们在处理一些工作的时候会遇到很大的困难，但我们会尽最大的努力来完善我们的工作。”陕西省总工会劳动保护部杨景龙部长说。为了更好的落实安全保护工作，2009年省总党组对保护部在人员配备上进行了加强，在此基础上，陕西省总工会劳动保护部强化管理，明确人员的职责和分工，采取集中学习和自学相结合的方式，不断适应新形势对劳动保护干部的要求。
    每年，劳动保护部都积极配合政府有关部门开展重大事故隐患的排查治理、“安全生产年”、“三项行动”、“安全生产月”等专项活动，充分发挥工会劳动保护组织网络的作用，组织各市、产业工会发动广大职工立足本职本岗位，广泛开展“查隐患、堵漏洞、排险情”事故隐患的排查治理活动，以“治理隐患、防范事故”深化安全生产群防群治，对检查发现的各类事故隐患，监督和协助企业进行整改和治理，促进了全省安全生产工作，为保持全省安全生产状况总体稳定、趋于好转的发展态势发挥了积极作用。仅2009年全省各类事故同比就减少了1887起，下降15.16%，死亡人数同比减少176人，下降6.8%，比国家下达的控制指标少153人，杜绝了10人以上重特大伤亡事故。
    “我们不提倡 ‘黑脸抓安全’的政策，而是实施 ‘白脸抓安全’，用最人性化的服务来确保安全生产的平稳进行。”杨景龙说。 见习记者 杨琳