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您当前的位置:首页 > 文化 > 评论 拓展“农民工就业地图” 持续创造双向选择机会
2023-01-30 09:27:31来源:陕工网—陕西工人报
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就业是最基本的民生。受疫情影响,找工作的难度加大。当下,求职者很想尽快找到工作,而用人单位则急需用人,如何使就业者与用人单位的联系更加顺畅、便捷、高效,如何更好地进行服务,如何达到真正贯通的目的,考验着各方的智慧。但如果采用传统的线下招聘方式,由于信息不对称,等一些求职者掌握到有关企业的招聘信息赶去应聘时,招聘已经结束了。虽然有些单位在网上发布招聘信息,但线上招聘精准性又不强,应聘人员心里不踏实。

为让农民工能在最近的距离内找到合适的工作,江西省人社厅启动“农民工地图”项目建设,一手搭建技术平台,一手采集全省农民工数据。为全省1289万名农民工建档立卡,基本摸清了农民工的基础信息、就业地点、从事的行业和工种、求职培训创业意愿等。2022年12月,“农民工地图”正式上线。通过共享共建“农民工地图”,形成了省市县三级就业部门数字化协同的新工作机制。全省14个政府部门的数据共享,补齐了人社部门的政务数据短板,形成“全省一盘棋、共同促就业”的良好局面。帮助农民工在家门口就能端牢饭碗。

“农民工地图”致力于帮助企业解决招工难,帮助求职者解决求职难,打通企业和求职者之间的信息壁垒,为求职者提供精准送岗服务。求职者打开“地图”,就可以搜索企业招聘信息,在可视化的页面上,了解到企业的用工需求、薪资待遇、地理位置等情况。“货比三家”后,挑到心仪的企业和工作,满足求职者尽快如意就业的需求;该“地图”帮助企业发布招聘用工需求,助力企业招到更好的人才,减轻因疫情对企业复产带来的影响。

数据多跑腿,民众少跑路,本着这一原则,江西有关部门跑在企业和求职者之前,绘制电子“招工就业地图”。可视化呈现江西人才新政、企业分布、岗位需求、薪酬待遇等关键信息,解决企业招工难、农民工就业难更加精准更加高效。农民工求职者根据地图上的位置直接来到公司,现场就能面试,企业用工缺口很快被填平,破解了用工的难点和堵点。为求职者提供精准匹配岗位服务的同时,也为政府部门提供实时就业数据统计和分析。

“农民工就业地图”是创新就业服务的新模式。小小“地图”促进就业新希望,为解决就业难、招工难发挥了大作用。打开“地图”就能知晓当地企业的招聘岗位,给求职者有了更多的就业机会,让就业不再难。而且由企业承诺,政府担保,求职者工作起来更有劲,更踏实。兔年到来,希望这种“地图”不断增多、不断扩大,各地都能提供更多的就业信息,进一步优化就业服务,创造更多的双向选择机会,让广大劳动者沐浴到“春风行动”的温暖。□胡建兵




责任编辑:白子璐

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