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您当前的位置:首页 > 文化 > 评论 新职业摆脱“成长的烦恼”要前移关注点
2022-05-13 10:24:55来源:陕工网—陕西工人报
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  尽管陪诊服务尚未被纳入国家职业大典,但这一年多来正在逐步兴起。目前,各大电商平台提供陪诊服务的店铺超过500家,分布在北京、杭州、西安等医疗资源较丰沛的城市,在电商平台搜索陪诊服务的人越来越多。

  现实中,陪诊服务面临诸如服务质量、服务规范、价格标准、争议处理等“成长的烦恼”。从业者盼望能尽快规范,引导新行业、新职业良性健康发展;接受服务的人员期待有明确的质量标准,能明明白白消费。

  陪诊服务遭遇的烦恼,在一些新行业、新职业的发展历程中同样存在过。比如,快递员、母婴护理师、美甲师等新职业在被纳入国家《职业分类大典》之前,也一度存在服务质量缺乏标准、收费自说自话、行业发展自律性差等问题。通过有关部门引导、规范,一些新职业被纳入国家《职业分类大典》,并且找到了相对成熟的发展模式,走上了相对规范的发展之路。

  市场有需求,行业有呼声,管理就要有所应。新职业的认定需要一定的时间和程序,国家《职业分类大典》滞后于新职业的发展也是客观现实。因此,助力新行业、新职业的有序发展,有关部门不能等到一切水到渠成后,才着手去规范、管理,而应因势而动,在新职业有了一定从业规模、公众有越来越大需求、行业发展遇到瓶颈的阶段,即有意介入,规范从业人员行为,打击扰乱行业秩序及侵害接受服务者合法权益的行为,强化从业者自律等,护佑新职业的发展。

  随着我国经济社会的快速发展,新行业、新职业的诞生方兴未艾。有关部门要密切追踪它们的发展动态,关注点要前移,打出“提前量”,形成相对成熟的管理路径和模式,助力其摆脱“成长的烦恼”,得以健康发展。(郭振纲)




责任编辑:胡睿琳

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