石泉县总工会主席余恒才接受采访时说：搞工会工作的人都知道：工会工作靠积极主动，其它没有捷径可走，有为才会有位。否则，工作无法做好。 别小看石泉县总工会只有8个人，其影响力覆盖全县。
    大力发展工会组织，壮大职工队伍。2002年，全县只有10766名会员，132个基层工会；目前已有15149名会员，236个基层工会。说起发展工会组织，每个人都能向你讲几件动人的故事。有时为了发展一个工会组织，用他们的话说：要费九牛二虎之力，想点子、找熟人、有时还找到县上主要领导出面协调。实在不行，只好通过法律的途径解决。工会组建后，他们又积极抓工会干部培训，以提高业务水平。
    开展形式多样的活动，以活动提升工会形象。每年一到两次的全县大型文体活动，可谓是盛况空前。每年“五一”举办的大型职工运动会，全县四套班子全部登场出席，参赛的运动员及工作人员达上千人。“万名会员抓蚕桑”的竞赛活动，把任务指标落实到每个会员头上，战果辉煌。2006年该县养蚕发种仅6万张，2007年达到7.2万张。
    办好宣传阵地，宣传工会靠自己。县总工会自办了一份《工会信息》，发至全县各级基层工会组织，让更多的人了解工会工作。余主席等人还带头搞调研，给报刊杂志投稿，仅今年中国工运、工会信息等杂志，他的大作多次亮相。用他的话说：工会工作者更要宣传好工会自身，为工会工作开创新局面，营造氛围。他们把多订一份工会报刊，就等于多派一名工会工作宣传员，有时为了订一份工会报刊，大家要跑十多趟。气受了、跑累了，可心里更踏实了。
    办实事、做好事、解难事，是工会义不容辞的责任。近年来，县总工会建立健全了“交友帮扶”机制，180户特困职工由科级领导帮包，春节开展“送温暖”、秋季开展“金秋助学”活动，职工患大病、劳模有困难，工会去关心慰问，每年送慰问金达10万元之多，同时，县总工会还为职工开办了互助保险业务，每年有1500人左右入会办保险，为职工筑起了一道抵御风险的屏障。
    石泉县总工会主动出击，拓展工会工作新局面，当地党政给予了高度评价。县委、县政府联合发出了《关于进一步加强工会工作的决定》的文件，把工会工作列入了党建目标责任制考核，工会与政府建立了联席会议制度、进一步推进了民主管理，有效维护了职工合法权益，为提升工会工作整体水平打下了坚实基础。
    说起今年有何新的打算：余主席说：我们正在为争取创建省级模范县工会而不懈努力。 本报记者 柳江河 实习生 杨 博