本报讯　日前，中铁一局一公司工会印制的3000册《公司内部劳动力市场——职工明白手册》发放到职工手中，成为职工学习企业规章制度、明白操作程序、维护自身合法权益的“明白册”，受到了职工们的一致好评。
　　进入四月份以来，一公司在全体职工中开展“解放思想，转变观念”大讨论，并围绕内部改革制定了一系列适应市场机制的管理办法，特别是为了避免项目完工、任务不足时发生待岗、息工人员生活费无人管或久拖不发，“三金”漏缴或无人缴现象，制定了内部劳动力市场管理暂行办法，对因任务衔接不上出现的待岗、富裕人员的培训上岗、生活费发放、“三金”管理等作出了明确的规定。为了使广大职工能够认真领会文件精神，自觉支持改革，投入改革，工会将“办法”中的主要章节摘录翻印制成册。同时在“明白册”中要求各项目经理部在项目施工管理中能尽力多吸纳职工上岗，多为待岗职工提供就业机会，改善职工生活状况。　　　　■